众所周知,企业高管对企业的经营至关重要。“还有许多女英雄,也把功劳建,为国杀敌是代代出英贤,这女子们哪一点不如男儿!”这是豫剧《花木兰》当中的一段家喻户晓的唱段,花木兰也因此成为巾帼不让须眉的典型代表。可见在某些方面,女子并不比男儿差。据悉,2015年A股环保企业的女高管们成为我们关注

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细数环保A股女高管们

2017-03-09 11:22 来源: 点绿科技 作者: 夏雨初虹

众所周知,企业高管对企业的经营至关重要。“还有许多女英雄,也把功劳建,为国杀敌是代代出英贤,这女子们哪一点不如男儿!”这是豫剧《花木兰》当中的一段家喻户晓的唱段,花木兰也因此成为巾帼不让须眉的典型代表。可见在某些方面,女子并不比男儿差。

据悉,2015年A股环保企业的女高管们成为我们关注的焦点,他们带领着上市公司,在环保商海中奋勇前进,努力拼搏,为企业的蓬勃发展奉献自己的不朽青春。

点绿网数据统计得知,2015年环保A股企业的女高管共计200位,在她们当中有三位女高管身兼两职,这种情况较为鲜见,值得一提。她们分别是现年60岁的孙集平和现年46岁的袁桅以及现年75岁的杭世珺。孙集平同时担任维尔利和东江环保两家公司的董事,袁桅同时担任启迪桑德的董事和东江环保的监事,杭世珺身兼环能科技和兴源环境的独立董事。

虽说新兴环保业,但是在21-30岁的年轻人占比最少。而年龄在41-50岁的女高管位居榜首,占比为45%,将近总人数的一半之多。女高管的整体年龄分布图如下:


然后我们分析下女高管的学历,学历分布图如下(除部分未公布),


不难看出,本科和硕士的人数位居前两位,经计算80%的女高管持有本科及以上学历,而博士学历的占比也达到了10%。虽然近年来各行业中拥有本科学历的人数屡见上升,但是达到女高管博士率10%的情况还不为常见。由此可见,环保企业中高管的竞争力也是越来越激烈。

环保行业具有广阔的发展前景,但是矛盾问题是薪资涨幅很慢。高管们的薪资也是我们关注的焦点问题之一,下面我们就来分析下他们的薪资,分布图如下:


由统计分析得出,薪资在120万以上的女高管人数有1人。就是来自清新环境,现年57岁的总裁岳霞,她以130.1万的高薪资位居2015年A股环保业女高管的首位。结果显示,0-20万的人数最多,占比56%。

总体看来,环保业的女高管们,让我们距离环保商界她时代越来越近。

原标题:细数环保A股女高管们

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