截至本公告披露之日，张丙龙持有公司股票23.2万股，占公司总股本的0.0030%，均为公司2021年实施限制性股票激励计划所授予的限制性股票。
公告称，公司将调整 2023 年限制性股票激励计划的相关内容。...经公司综合考虑、慎重评估，为了更好的实施 2023 年限制性股票激励计划，充分调动公司激励对象的积极性，促进公司持续发展，公司后续将择机对本次限制性股票激励计划中公司层面的业绩考核目标及人员获授股份数量等内容进行优化调整
近日，中建环能科技股份有限公司召开2021年度股东大会及第五届董事会、监事会第三次会议，审议通过了2021年限制性股票激励计划，并完成首次授予，成为创业板实施第二类限制性股票激励计划的首批央企控股上市公司之一
2月22日晚间，中小板首家物业上市公司重庆新大正公告，推出2019年12月3日上市后首份股权激励方案，拟授予17名董事、高管、中干及骨干125.33万股限制性股票，占总股本约1.17%，授予价格为26.92...新大正表示，推出上述股权激励计划，系为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动高中级管理人员、核心骨干的积极性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同致力于关注公司的长远发展
美尚生态发布，鉴于原激励对象邹枫、许阳、张金春、蔡柳等4人离职激励对象因个人原因已离职，根据《上市公司股权激励管理办法》、《美尚生态景观股份有限公司限制性股票激励计划（草案）》等规定，上述4人已不具备本次限制性股票激励计划激励对象资格
同日，公司还公告称，终止筹划公开增发股票事项，终止实施2018年限制性股票与股票期权激励计划并回购注销相关限制性股票及股票期权。
今年5月，碧水源实施了股权激励计划，拟向9名中层管理人员、核心业务（技术）人员授予限制性股票数量2000万股，授予价格为每股4.68元。...今年6月，中交集团全资子公司中国城乡入股碧水源，向实控人文剑平支付3 亿元预付款用于股票解除质押的同时，还在项目层面与公司展开合作，协同效应逐步显现。
同日，公司还公告称，终止筹划公开增发股票事项，终止实施2018年限制性股票与股票期权激励计划并回购注销相关限制性股票及股票期权。
重要提示：1、本次解除限售的股份为北京东方园林环境股份有限公司（以下简称“东方园林”或“公司”）2016年度非公开发行的股票。...公司于2018年1月10日完成第三期股票期权激励计划首次授予股票期权第一个行权期的行权工作，总股本变更为2,682,778,484股。
据披露，若获股东大会批准，员工持股计划拟以6.42元/股的价格受让盈峰环境前期回购的1532.6万股股票，剩余资金拟通过二级市场购买（集合竞价、大宗交易）等法律法规许可的方式取得并持有盈峰环境股票。
若公司在回购期内发生资本公积金转增股本、派发股票或现金红利、股票拆细、缩股、配股或发行股本等事宜，自股价除权除息之日起，相应调整回购价格。...本次所回购股份将用于实施股权激励计划、员工持股计划；回购股份的具体用途由股东大会授权董事会依据有关法律法规予以办理。本次回购将采用集中竞价交易方式进行。
具体内容详见公司在巨潮资讯网上披露的《关于注销部分2016年限制性股票与股票期权激励计划首次授予的股票期权的公告》（公告编号：2019-047）等相关公告。...上海巴安水务股份有限公司（以下简称“公司”）于2019年7月29日召开第四届董事会第三次会议和第四届监事会第二次会议，审议通过《关于注销部分2016年限制性股票与股票期权激励计划首次授予的股票期权的议案
：殷皓减持股份为二级市场集中竞价增持所获股份；陈会武、贺燕峰减持股份为首次公开发行上市的公司股份；李松筠、侯红勋、石小峰、徐本勇、王立余、崔先富、谢娅、李涛、李燕来减持股份为公司2015年实施的限制性股票激励计划授予的公司股份
上海巴安水务股份有限公司（以下简称“公司”）于2019年7月29日召开第四届董事会第三次会议，审议通过《关于回购注销2016年限制性股票与股票期权激励计划首次授予部分第三个解锁期解锁条件未成就的限制性股票的议案
1月4号，盈峰环境晚间发布股票激励计划，公司拟向120人授予2,745万股限制性股票，约占公司股本总额的2.35%，授予价格为每股9.45元。...根据全国工商联环境商会统计，2018年第一周，1家环保企业（鹏鹞环保）深交所挂牌上市，1家公司发布股票激励计划，2家公司发起并购，2家公司中标3个固废处理项目，9家企业中标10个水处理ppp项目。
2018年1月4号，盈峰环境晚间发布股票激励计划，公司拟向120人授予2,745万股限制性股票，约占公司股本总额的2.35%，授予价格为每股9.45 元。...短短两年时间，密集的推出人才激励计划，再次显示出盈峰环境股东及其核心管理层对人才的重视。股票期权激励的本质是奖励过去、激励未来。
程鹏透露，早在公司上市前的股改，公司创始人就将股份分配给了骨干管理、技术人员，今年公司又启动股权激励计划，拿出600余万股股票，对公司100多人进行激励，涉及人员包括技术骨干、管理人员、资深优秀员工。
》以及《关于提请股东大会授权董事会办理公司首期股权激励计划相关事宜的议案》后，定期向公司的员工授予限制性股票激励和预留限制性股票激励。...员工股权激励计划从2015年8月份，永清环保在股东审议通过了《关于〈永清环保股份有限公司限制性股票激励计划（草案）〉及其摘要的议案》后，从核心员工到管理员工，每年定期向公司员工授予留限制性股票，并对离职员工进行股票回购原则
首次股权激励进行,绑定公司骨干人员公司计划授予727万股限制性股票,授予价格12.45元,占公司总股本的1.0%。...这是公司首次进行员工股权激励,本激励计划能有效激发管理团队的积极性,有利于公司技术发展和业务拓展,预计会大幅提升公司业绩。
2015年9月21日，第五届董事会第二次会议审议通过了《江苏江南水务股份有限公司2015年限 制性股票激励计划(草案)及其摘要》、《江苏江南水务股份有限公司限制性股票激励计划实施 考核管理办法》、《
日前，东江环保召开股东大会，审议通过了选举董事监事、2016年限制性股票激励计划、公开发行绿色公司债券等事项，并宣布公司实际控制人正式变更为广东省国资委，广晟公司成为控股股东。...亿股股份，占发行后公司股本总额的20.27%;另通过指示投票取得表决权0.61亿股(张维仰所持有股份)，合计可支配表决权比例最高为26.14%10月11日东江股东大会审议通过了选举董事监事、2016年限制性股票激励计划
2、发布限制性股票激励计划，彰显管理层信心。本计划拟授予的股票数量不超过2,000万股，占激励计划草案公告日公司股本总数86,938.2102万股的2.30%，首次授予价格为8.43元/股。
公司适时推出股权激励计划，激励对象涵盖包括董事、董秘在内的18名中高层管理人员及核心技术人员，行权价格为30.64元/股，此举有效地将股东利益、公司利益及经营者利益结合在一起，提升公司整体凝聚力。...目前公司拥有环保、新材料和互联网+的完整产业体系，并拟以不低于14.42元/股的价格非公开发行不超过1.88亿股股票，募集资金不超过27.2亿元，投资于土壤修复、生态屋及环保材料和基于氯碱产业的供应链管理项目以及偿还银行贷款
碧水源同时公布了第三期股权激励计划，拟向激励对象授予权益总计1300万份，涉及202人，授予的股票期权的行权价格为41.98元，限制性股票的授予价格为19.76元。
四、 股权激励具备激励机制,定增募集资金保障项目建设公司2015年11月公布股权激励草案,并于同年12月完成授予,此次股权激励计划涉及高管、核心技术人员与中层管理人员共92人,授予限制性股票328.5万股
